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CIRCULAR TOOLS & STRUCTURES
Mit YOGA zum wirksamen LEADERSHIP
Der Begriff Circular Structures (Kreislaufstrukturen) beschreibt im Organisations- und Strategiekontext Systeme, die darauf ausgelegt sind, sich kontinuierlich selbst zu regenerieren, anzupassen und weiterzuentwickeln. Sie stehen im Gegensatz zu starren, linearen Hierarchien und Prozessen.
Sie berücksichtigen das gesamte Ökosystem – nicht nur den wirtschaftlichen Output (EGO), sondern auch die Kultur, die Menschen und die Umwelt (ECO) und fördert Co-Responsibility.
Die Integration von Yoga dient als hervorragende Metapher und praktische Methode, um das Prinzip der Circular Structures auf den menschlichen Körper und Geist zu übertragen.
Mit unserem Trainingsangebot sprechen wir Leader und deren Teams, aber auch Individuals, in Veränderungsprozessen, an.
Die drei Programme lassen sich, je nach Transformationsbedarf, anpassen und erweitern.
Da der Space - die Location eine grosse Rolle spielt und wir bundesweit unterwegs sind, können wir hier gerne unterstützen.
Kontakt bei Fragen und Buchung:
Anne Kellner
+49 172 787 77 79
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Arthur Soballa
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